Sa majesté Skrragolgo!ʁak l'Omnipotent, du Saint Empire Interstellaire de Gùlguʁnakjsam déclare le CDD de 2 jours pour tout le système de Glièse 627.
Les scientifiques de l'éminente institut de Lasnistaw du Saint-empire Gùlguʁnakjsam, viennent de remettre leur rapport à l'assemblée galactique.
Très attendu et réalisé en un temps reccord d'une semaine, 46 milliards de travailleurs et travailleuses ont participé à cette vaste étude. Les résultats de l'étude, grâce à un sondage dirigé et des questions orientées, nous livre l'image d'une nation fière de son héritage de 1789, de sa sécurité sociale et travailleuse.
- 78% déclarent s'ennuyer au travail et aimeraient changer plus souvent de métier.
- 89% sont en bonne santé et vont sur leur 230 ans et aimerait participer l'avantage au rayonnement du Saint-Empire dans l'univers connu.
- 81% se contentent de peu et pensent bénéficier de trop d'aides en particulier les jeunes.
- 92% des jeunes sont attachés aux valeurs républicaine du SGGU et le trouve trop court.
Sa majesté Skrragolgo!ʁak l'Omnipotent, du Saint Empire Interstellaire de Gùlguʁnakjsam les as entendu, écouté.
Dans sa bénévolence, en vertu de l'article 678 alinéa 9, par consensus unilatéral stellaire et sur les conseils des scientifiques de l'Éminent institut Lasnistaw décretat d'urgence le CDD de 2 jours. L'ordre du jour : varier les activités, rompre l'ennui.
Comme le préconise sobrement l'étude dans sa conclusion page 1 :
Les Glésiens méritent repos-activités et sobriété. En variant les CDD à la ferveur du Saint-Empire, l'étude démontre que le bien-être mentale pouvait être amélioré des 8% en présence d'écrans 7K diffusant le portrait et berceuse rassurante de sa majesté Skrragolgo!ʁak durant le travail. Cette combinaison inovante de Travail-Loisir leur a procuré repos tout en travaillant durant la pause au zénith.
Une amélioration signicative de leur performance cognitive a également été constaté en changeant abruptement les activités et en les délocalisant dans un nouvel environnement. Les déménagements successifs ont permit d'accroitre leur activités sportives quotidienne par le port de cartons et meubles. Mais aussi de reforcer leur solidarité et de booster la vente d'exosquelette de SamOne de 58% et les ventes de billets de la SGRF de 127%.
Ne reconnaissant pas leur nouveaux collègues, Iels ont exprimé des caractères oxitonale laissant présager une possible croissance démographique. La durée de l'étude n'a malheureusement pas permit de le confirmer. Cependant l'IAG a décelé une hausse phéroménale ne laissant que peu de doute quant à l'issue.
Des effets inattendues et positifs ont également été noté lors du recrutement. Changer d'activités régulièrement démontrait dynanisme, motivation et expérience chez les candidat•e•s. Qualités très attendues chez les recruteurices de GobCorps dont le minimum est Bac+8 et 6 ans d'expérience.
D'après nos confrères 627News, suite aux annonces de sa majesté Skrragolgo!ʁak l'Omnipotent, du Saint Empire Interstellaire de Gùlguʁnakjsam, une série de réformes ont déjà été mise en place.
Le pôle culture et loisir de Gùlguʁnakjsam Travail proposera divers activités selon le profil ADN des Glésiens et centres d'interêts. Iels s'appuieront sur les dernières avancés de IAG de l'éminente institut de Lasnistaw du Saint-Empire Gùlguʁnakjsam qui a fait ses preuves en réduisant les dépenses sociales du Saint-Empire de 8% par rapport à la dernière décennie.
La présidente de Gùlguʁnakjsam Travail, Sylvie Golrk nous fait part des dernières nouveautés de l'IAG :
L'IAG bénéficie d'un système autifraude robuste entrainé sur les derniers modèles de menace de la police de Gùlguʁnakjsam. Pour les populations à risque de fraude, les contrôles sont ajustés et plus réguliers. Nous avons constaté que leur radiation régulière corrobait avec les données carcérale de la police.
En 2112, Nous l'avons étendu les modèles de menace à ceux de la santé et obtenu des résultats en dehors de nos attentes. Le taux de suicide après un pic de 538% a nettement baissé. Depuis, nous n'avons plus de malades. Nos compatriotes sont en meilleur santé grâce aux recommendations de notre l'IAG.
Afin de poursuivre l'élan de la nation du Saint-Empire Gùlguʁnakjsam, un congé de 3h pourra être demandé par les jeunes de moins de 25 ans sous preuve :
- D'un match SpecHomist
- D'un test grossesse positif dans le mois qui vient ou don de gamètes.
Sa majesté Skrragolgo!ʁak l'Omnipotent, du Saint Empire Interstellaire de Gùlguʁnakjsam, ne relache pas ses efforts pour sa fière et jeune nation. Afin de prologer le SGGU, selon le souhait des jeunes, les frais de participation SGGU augmenteront de 1500 glucks. Un budget hors de porté des familles du système Glièse 627.
Le scientifique de l'institut de Lasnistaw David Povoska relativise mettant en garde contre le biais du SocDem :
En réduisant le pouvoir d'achat du système de Glièse 627 nous répondons aux impératifs de sobriété des Gliésiens. Nous améliorons leur productivité, augmentant ainsi nettement notre compétivité face aux concurrents. Nous notons également une hausse des bénéfices chez Hausem (ameublement) et d'Eighted (vêtement) ainsi qu'une hausse d'emprunt chez GluckBank.
En réalité cette baisse du pouvoir d'achat rend notre économie plus stable et vertueuse. D'une part, par le développement de nos GobCorps et l'augmentation de leur bénéfices. D'autre part, par les actions du SGGU renforcant notre cohésion sociale et galactique. Sur le long terme, les frais engagés baisseront et seront prit en charge en partie par les GobCorps sous conditions.
Cette nouvelle mesure du CDD à 2 jour amènera des difficultés de gestions de ressource humaine pour les entreprises du Saint-Empire. Soucieux, le ministre du Travail et Loisir a prévu d'assouplir les règles :
Nous avons conscience de la difficulté de gérer des flux constants et mouvant mais nous devons être à la hauteur du marché galatique et nous montrer flexible et opportuniste.
Dans un premier temps, nous avons rencontrés les syndicats et convenus d'un accord historique : la cessation de leur activités pertubatrices nuisant aux finances du Saint-Empire. En effet, au regard du CDD de 2 jours, l'échéance est trop brève pour établir un lien causéal entre les travailleurs et travailleuses et les GobCorps.
Les syndicats m'ont fait part de leur souhait de reconvertir leur activité en coach bien-etre pour être au plus près de nos compratriotes et leur offrir des conseils personalisés. Nous étudions la question.
Les Gobcorps faisant face à des flux réguliers de nouveaux et nouvelles travailleuses dépassant 300 têtes, ne seront pas dans l'obligation de cotisations sociales. En effet, cela présente une charge mentale pour la structure.
Donc nous avons mis en place une cotisation ouvrière pour résorber les frais de gestion des Gobcorps. Chaque candidat•e devra verser 300 glucks au GobCorps qui l'embauche. Pour les mono GobCorps, un projet est en élaboration, l'IAG rencontre quelque difficulté mais devrait élucider dans les années qui viennent.
XN pour Nakjsam News
