Work Reform

Hello folks,

I posted about a month ago introducing the idea of a “Strategic Union”, a cooperative management model that separates administrative oversight from operational management, hopefully leading to healthier and more productive workplaces for everyone involved. To implement this, I’ve started developing Enterprise Resource Planning software specifically for this type of company, and a small team is forming, but we need more contributors.

The model and software are intended to enable the growth of these cooperatives into large, problem-solving organizations interested in complex, integrated projects such as major bridges, sustainable residential skyscrapers, or high-volume manufacturing lines, to name a few. It should also work for a variety of other applications such as large retail chains and restaurants.

The idea is anchored in the philosophy of Hierarchy by Consent, which examines the role of hierarchies in society and whether we really want to get rid of them or instead bring them under democratic control to the benefit of all.

• Hierarchy by Consent argues that hierarchies are necessary for complex projects involving large teams, but they must be constrained by a democratically elected body which prevents the hierarchy from reinforcing its own control structures (anacyclosis).
• The paper explains the Strategic Union management model and how it maintains stability and social equity without sacrificing productivity.
• The paper concludes by calling for the creation of an alliance of these companies to build counterpower.

We’ve all had a bad boss, I get it. But I’ve also had good bosses, who take the stress of the job in stride to help the team coordinate their efforts. In this model, the entire team participates in mutual performance reviews designed to provide constructive peer-feedback and, if desired, can be used to adjust hourly rates within an agreed upon pay band. Mediation will also be available, with escalation to an anonymous vote if needed.

Read Hierarchy by Consent.

Apoidea Cooperative Management Suite: I started a repository on Codeberg for Enterprise Resource Planning software to manage these organizations, and we’re looking for contributors. So far I have had a small contribution from a part-timer, and I’m hoping some of you might take interest as well. I’m particularly hopeful to find someone else to realize their own vision on the front-end. Of course, the more folks looking at this, the better.

• Tech stack: Docker (soon Podman), postgres, nginx, SQLAlchemy, gunicorn, jinja2, Flask, Alembic, and Redis. Frappe Gantt will be necesarry for the project planning system on the front-end.

• The eventual goal is to host it on a server and run a test case with “points” instead of money.

Apoidea on Codeberg

Programmer or not, we still need your help! Our Community on Matrix is small but growing, and we’d love to have you. Send me a PM if you’re new to Matrix.

I’ll be around to answer your questions and consider your critiques, as that is what is really needed to get this project off the ground. I’m going to include some of my own questions and FAQs as comments, so please forgive the clutter.

Thank you.

La città di Napoli ha ospitato il 26 giugno 2026, la Seconda Edizione del “Premio della Legalità e della Sicurezza”, svoltasi presso la Sala Congressi del Millennium Gold Hotel. L’evento ha confermato il proprio ruolo di una delle piattaforme nazionali più rilevanti dedicate alla promozione della legalità, della responsabilità civica e della sicurezza urbana.

L’iniziativa è stata organizzata con il Patrocinio Ufficiale del Comune di Napoli, della 7ª Municipalità di Napoli e dell’I.S.G. FEDERAL CORP - Ente Bilaterale per la Sicurezza Sociale, consolidandone il carattere Istituzionale e Internazionale.

La Cerimonia è stata condotta dal Dott. Giuseppe Alviti, Presidente e Maestro delle Cerimonie, affiancato dal **Dott. Luigi Mercogliano **in qualità di Moderatore. L’evento ha riunito rappresentanti delle Forze dell’Ordine, delle Forze Armate, degli Istituti di Vigilanza Privata, del Terzo Settore, oltre ad **Istituzioni Diplomatiche **ed Autorità Civili, Miliari e Religiose.

Un Forum Strategico per la Sicurezza Sussidiaria e Complementare nel nuovo contesto urbano L’edizione 2026 ha posto al centro il tema della sicurezza urbana e della prevenzione nel nuovo contesto metropolitano, evidenziando l’importanza di una cooperazione integrata tra autorità pubbliche e operatori della sicurezza privata. Interventi tecnici e contributi istituzionali hanno sottolineato la crescente necessità di strategie condivise per tutelare le comunità e rafforzare la resilienza dei territori.

**Partecipazione Istituzionale e Diplomatica **L’evento è stato onorato dalla presenza di S.E. il Console della Repubblica del Benin a Napoli, Dott. Giuseppe Gambardella, del Consigliere Aggiunto del Comune di Napoli, Dott. Savary Ravendra Jeganesan. Numerosi messaggi di sostegno sono giunti da Qutorità nazionali e locali, tra cui: S.E. Cardinale Crescenzio Sepe, S.E. Cardinale Mimmo Battaglia, On. Sergio Costa, nonché la presenza di esponenti politici: On. Michela Rostan, Dott.ssa Iris Savastano, Avv. Dott.ssa Mariarca Viscovo, a cui si aggiungono numerosi Ufficiali e Comandanti dei Corpi della Polizia Locale, Provinciale e Metropolitana, tra cui: Col. Biagio Chiariello, Uff. Erminio Petito, Col. Pasquale Pugliese, S.Ten. Andrea D’Ambrosio, Ten. Vincenzo Cirillo, Magg. Maurizio Guerra,Cmt. Patrizio Richiello, ed inoltre graditissimo ospite è stato il Questore di P.S. Dott. Alberto Francini, il Ten. Col. Giuseppe Salvia, Ten. Col. Claudio Compagnone, Ten. Col. Vincenzo De Vita, Cap. Giovanni Esposito, App. Sc. Q.S. Mirko Tudisco, oltre a ulteriori rappresentanti del Comparto Sicurezza ed altre persone illustri: Avv. Dott. Paolo Barone, Avv. Dott.ssa Anna Moretto, Dott.ssa Concetta Lorusso, e la scrittrice Dott.ssa Maria Gaia Pensieri, autrice di un’opera letteraria dedicata alle Guardie Giurate.

Il contributo del Terzo Settore e degli Istituti di Vigilanza Significativa è stata la partecipazione dei vertici del Corpo della Guardia Agroforestale Italiana, rappresentato dal Presidente Nazionale, Dott. Antonio D’Acunto e dal Dott. Andrea Palmese, insieme al Vice Presidente ANGE, GPG Vincenzo Favicchio, che hanno portato testimonianze concrete sul ruolo della Sicurezza Sociale, Ambientale e Territoriale. Massiccia è anche la partecipazione degli Istituti di Vigilanza e Sicurezza Privata, con una vasta rappresentanza, tra cui: Gruppo COSMOPOL, SECURPOL, PRESTIGE, N.O.C. SECURITY, S.P. SECURITY, ALTAIR SpA, SECURITY SERVICES, IVP GOLDEN SECURITY SERVICES, OVER SECURITY, FUTURPOL VIGILANZA, SICURPOL, presenti con diversi operatori sono stati insigniti di riconoscimenti ufficiali per il loro servizio e il loro impegno nella tutela della sicurezza.

Sviluppo di un Nuovo Protocollo di Cooperazione Operativa Nel corso dell'incontro sono stati avviati i primi confronti e contatti istituzionali per la definizione di un nuovo protocollo operativo di cooperazione, volto a coinvolgere attori istituzionali, politici e operativi. L’iniziativa si inserisce nel solco del programma nazionale “Mille Occhi sulla Città”, riconosciuto come modello avanzato di sicurezza urbana integrata e collaborazione pubblico‑privato, il cui Presidente dott. Alviti, si è fatto fautore e portavoce dell'interesse collettivo con le civiche Amministrazioni.

Eccellenza Organizzativa e Coordinamento Un ringraziamento speciale è stato rivolto al Caseificio Franzese, agli operatori G.P.G. - Gruppo COSMOPOL e al Team A.N.G.P.G. per il supporto logistico e operativo.

Particolare rilievo è stato attribuito all’eccezionale lavoro del Comitato Organizzativo, la cui professionalità ha garantito il successo di questa edizione 2026. “L’evento è stato reso possibile grazie all’incessante lavoro diplomatico e organizzativo del Dott. Salvatore ABBRUZZESE”, il cui impegno istituzionale, coordinamento internazionale e pianificazione strategica sono stati elementi essenziali per la realizzazione del Premio; egualmente decisivo il contributo della Dott.ssa Fathima Azaani OMERDEEN, che come manager esecutivo del Comitato Organizzativo, negli ultimi mesi ha supervisionato tutte le fasi tecniche, i rapporti istituzionali e la gestione operativa.

Entrambi i Membri del Comitato Organizzativo, ABBRUZZESE e OMERDEEN con la loro leadership e visione internazionale hanno contribuito in modo significativo ad accrescere la rilevanza globale ed il prestigio dell’evento, rappresentando sempre più il mero fulcro operativo delle fasi organizzative principali che ha reso possibile la piena riuscita organizzativa del Premio.

Un Punto di Riferimento Internazionale in Crescita Il Premio della Legalità e della Sicurezza continua a espandere la propria dimensione internazionale, promuovendo una cultura condivisa della Legalità, della Prevenzione e della Sicurezza, valori fondamentali per la tutela delle comunità e lo sviluppo di ambienti urbani più sicuri.

Intervistato brevemente nella mattinata di oggi, 28 giugno 2026, il Coordinatore del Comitato Organizzativo, (assente nel corso della Cerimonia Premiale, per motivi di salute), ha espresso e rinnovato il proprio impegno a rafforzare le partnership Nazionali ed Internazionali nonché ad ampliare la Cooperazione con Missioni Diplomatiche, le Organizzazioni Internazionali e le Reti Globali della Sicurezza, per garantire sempre più elevazione di questi riconoscimenti, che fanno sempre piacere a coloro che si prodigano quotidianamente per la Sicurezza ed il bene di tutti. Il Coordinatore si è poi voluto soffermare su una riflessione obiettiva, circa la necessità per i fini organizzativi di avere un'unica regia, sulla realizzazione di eventi di tale portata, al fine di evitare disguidi sul piano tecnico ed organizzativo, aggiungendo anche un sentito ringraziamento personale a quanti hanno contribuito alla realizzazione di questa Edizione.

I.S.J. Addetto Stampa

source: my disk

Hint: It's narcissism